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重庆卫校-英国召唤老护士回来上班
发布时间: 2016-01-26 作者: 来源:www.da01.cn 浏览次数:(0)

 英国《每日邮报》近日报道称,英国公立医疗系统遍及全国80%以上的医院,目前急缺1.25万名护士。为此,英国负责医疗行业招募的公立部门——英格兰健康教育,最近发起招募呼吁,鼓励已离开护士岗位10年或20年的老员工重新上岗。同时,英国公立医疗系统还为她们开出了更高、更具诱惑力的薪资待遇,以及弹性工作时间表。
 
       这些老护士多数都是在上世纪八十年代就离开岗位,工作前很少人拥有大学本科以上学历。但英国公立医疗部门却将她们看作至宝。因为,这些人拥有宝贵的从业经验。如今,刚从大学毕业的学生,虽然学历高,但动手能力差,她们刚到医院并不能及时帮上忙,甚至还会帮倒忙。
 
       英格兰健康教育中西部地区分部的总经理史蒂芬斯认为,若能及时招募到大批老护士重新上岗,不仅可以填补目前的缺口,还能帮助那些年轻护士丰富从业经验。他认为,这样的招募计划在社会上也能产生一定的影响力,让那些老护士感觉非常光荣地回到从前的岗位。同时,也能培养护士行业的荣誉感,避免更多年轻护士离职。
 
       按照英国目前的国民保健计划,护士正常退休年龄为60岁,服务满18年即可获得每年5400英镑(约合人民币5.6万元)的退休金。有调查显示,尽管没有人限制护士在退休后继续工作,但很少有人选择继续工作,反而更多的是选择提前退休。
 
       英国皇家护理学会指出,护理学会与政府部门的想法一致。对于一些老护士在60岁以后继续工作表示理解,但这应该是自愿的,而不是强制行为。 (重庆卫校

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